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Início Carreira

Como ocupar cargos de liderança? Mulheres que praticam esportes têm mais chance

Praticar esportes é uma ferramenta poderosa para desenvolver habilidades indispensáveis para quem busca entender como ocupar cargos de liderança

Marina Borges Por Marina Borges
30/12/2024
Em Carreira, Comportamento
como ocupar cargos de liderança

Saiba como ocupar cargos de liderança com ajuda dos esportes - Freepik

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Praticar esportes pode ser um fator decisivo na formação de líderes de sucesso. Um relatório da Women’s Sports Foundation (WSF) revela que mulheres que praticam esportes têm mais chances de ocupar cargos de liderança. A pesquisa, realizada com 2.886 mulheres dos Estados Unidos, mostrou que 69% das esportistas exercem alguma função formal de liderança fora do âmbito familiar, com 71% dessas posições sendo de alta gestão, como gerentes, diretoras ou executivas C-level.

A relação entre o esporte e a liderança é explicada pelas habilidades desenvolvidas na prática esportiva, como resiliência, trabalho em equipe e superação de adversidades. Para as mulheres que desejam entender como ocupar cargos de liderança, essas características representam uma vantagem competitiva tanto no esporte quanto no ambiente corporativo.

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Como ocupar cargos de liderança? Esporte pode ajudar

Segundo Rosicleia Campos, ex-treinadora da seleção brasileira de judô feminino e atual head coach do Flamengo, o esporte foi fundamental para que ela se tornasse uma líder efetiva. “Compreender as emoções e desafios de uma equipe é crucial para motivá-la e guiá-la com eficácia. Ter sido atleta me deu essa visão”, destaca.

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Rosicleia explica que o ambiente esportivo promove um senso de responsabilidade individual e coletiva essencial para liderar. “Estabelecer um ambiente onde cada judoca entendesse sua função e sentisse sua responsabilidade ajudou a criar resiliência e motivação para superar adversidades com confiança.”

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Essas lições aprendidas no tatame são facilmente aplicáveis ao mundo corporativo. Líderes que entendem a importância de construir uma identidade forte para suas equipes conseguem alinhar objetivos pessoais e profissionais, promovendo autonomia, inovação e resultados significativos.

Habilidades esportivas que moldam líderes

Praticar esportes vai além da questão física; é um exercício constante de fortalecimento emocional, autoconhecimento e resiliência. Segundo a pesquisa da Deloitte de 2023, 69% das mulheres que ganham mais de US$ 100 mil por ano e ocupam cargos de liderança praticaram esportes competitivos. Isso reforça o impacto das habilidades desenvolvidas no esporte no sucesso na carreira.

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“O judô ensina sobre trabalho em equipe, superação e, principalmente, sobre lidar com derrotas. No mundo corporativo, as pessoas precisam dessa visão, pois liderar significa enfrentar mais dúvidas e erros do que certezas e acertos. A prática esportiva traz um senso de equilíbrio que nos prepara para lidar com esses desafios”, afirma Rosicleia.

Além disso, líderes oriundas do esporte conseguem se conectar melhor com suas equipes por meio de histórias de superação, que servem como inspiração e estímulo. Esse vínculo fortalece a moral dos colaboradores e aumenta a produtividade, demonstrando como as competências esportivas se traduzem em resultados no trabalho.

Transformando lições do esporte em resultados no trabalho

Rosicleia enfatiza a importância de criar uma equipe com uma visão clara e valores compartilhados. “No mundo corporativo, isso significa que os colaboradores entendem e abraçam a visão e os valores da organização. Esse ambiente não apenas incentiva a autonomia, mas também empodera as pessoas a tomar decisões com confiança.”

A ex-atleta exemplifica como líderes eficazes aplicam empatia e adaptabilidade na gestão de equipes. Inspirar seus times, compreender suas necessidades e celebrar conquistas são atitudes fundamentais que trazem impactos significativos no sucesso de um empreendimento ou organização.

Praticar esportes é uma ferramenta poderosa para desenvolver habilidades indispensáveis para quem busca entender como ocupar cargos de liderança. Resiliência, trabalho em equipe e a habilidade de lidar com derrotas são algumas das competências adquiridas na prática esportiva que se mostram valiosas no mundo corporativo.

Para mulheres que aspiram a posições de destaque, o esporte oferece um caminho não apenas de preparo físico, mas de fortalecimento emocional e estratégico, ajudando a transformar desafios em oportunidades e criando equipes mais fortes e alinhadas aos seus propósitos.

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Tags: autoconhecimentocargos de destaquehabilidades emocionaisliderança femininamulheres no esporteprática esportivaresiliênciatrabalho em equipe
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Marina Borges

Marina Borges é jornalista formada pela Unesp e amante de esportes, séries e gatos. Em AnaMaria, atua como repórter e escreve sobre comportamento, saúde e atualidades.

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